غرفة الرياضمنجز11بحاجة لإجرائيالإشعارات

استراتيجية غرفة الرياض ⁦2025–2030⁩ — شريك موثوق لمجتمع الأعمال · رؤية الغرفة

أن تكون غرفة الرياض أكبر مصدر ثقة لمجتمع الأعمال في منطقة الرياض بحلول عام ⁦2030⁩م.

رسالتناتعمل غرفة الرياض على تعزيز مجتمع الأعمال في منطقة الرياض من خلال تقديم خدمات عالية الجودة والدعم الفعّال الذي يحتاجه لتحقيق طموحاته.

إنجاز الخطة ⁦2026⁩
⁦90%⁩

مرجّح بأوزان المحاور الأربعة

أهداف على المسار
3 / 12

⁦7⁩ معرّضة للخطر · ⁦2⁩ متعثرة

مؤشرات على المسار
14

من ⁦30⁩ مؤشرًا · ⁦4⁩ متعثرة

مشاريع ضمن المبادرات
33 / 36

3 مشاريع معزولة تنتظر الربط

ميزانيات تخدم الأهداف
⁦245.7⁩ مليون ر.س

ميزانية ⁦33⁩ مشروعًا معتمدًا

قيمنا

  • التركيز على العملاء
  • فريق العمل
  • التميز في الأداء
  • النزاهة

أفق الخطة ومراحلهادورة ⁦2027⁩ قيد الإعداد

  1. 2025مغلقة
  2. 2026جارية
  3. 2027قيد الإعداد
  4. 2028
  5. 2029
  6. 2030
  1. 1التأسيس

    البنية الرقمية والمقرات والحوكمة

  2. 2التوسع

    الفروع والخدمات والإيرادات غير الاشتراكية

  3. 3الريادة

    القيادة الفكرية وإكسبو ⁦2030⁩

المحاور الاستراتيجية والأهداف

أربعة محاور بأوزانها وأولوياتها و⁦12⁩ هدفًا، لكل هدف مالك ووزن داخل محوره ونسبة إنجاز مقابل مستهدف ⁦2026⁩. اضغط أي هدف لتفاصيله.

المحور ⁦1⁩

صوت للأعمال

وزن المحور ⁦25%⁩أولوية عالية

نقل صوت مجتمع الأعمال إلى صانع القرار عبر اللجان القطاعية ومركز التحديات، وصورة أوضح للغرفة لدى منسوبيه.

إنجاز المحور

⁦87%⁩

  1. ⁦70%⁩
    م. زياد بن عبدالرحمن الدخيلم. زياد بن عبدالرحمن الدخيلنائب الأمين العام لدعم الأعمالP-047z.aldakheel@chamber.saالمستهدف ⁦80%⁩
  2. ⁦66%⁩
    أ. هالة بنت فيصل العنقريأ. هالة بنت فيصل العنقريمديرة عامة اللجان القطاعيةP-048h.alangari@chamber.saالمستهدف ⁦80%⁩
  3. ⁦79%⁩
    أ. نواف بن سعد العجميأ. نواف بن سعد العجميالمدير التنفيذي للاتصال المؤسسي والتسويقP-050n.alajmi@chamber.saالمستهدف ⁦85%⁩

مؤشرات المحور

  • على المسار2
  • معرّض للخطر3
  • متعثر1

المحور ⁦2⁩

شريك في النمو

وزن المحور ⁦35%⁩أولوية عالية

خدمات أساسية رقمية عالية الجودة، وتجربة مشترك متميزة، وحضور في الرياض ومحافظاتها، وتمكين لريادة الأعمال والتوظيف.

إنجاز المحور

⁦89%⁩

  1. ⁦72%⁩
    م. سامي بن عبدالعزيز الفريحم. سامي بن عبدالعزيز الفريحمساعد الأمين العام لقطاع تجربة المشتركين وتطوير الأعمالP-049s.alfraih@chamber.saالمستهدف ⁦85%⁩
  2. ⁦77%⁩
    أ. بدر بن ناصر الحقبانيأ. بدر بن ناصر الحقبانيمدير عام العضوية والتصديقP-046b.alhaqbani@chamber.saالمستهدف ⁦80%⁩
  3. ⁦74%⁩
    م. بندر بن مشعل الشمريم. بندر بن مشعل الشمريمدير عام المرافق والخدمات العامةP-013b.alshammari@chamber.saالمستهدف ⁦85%⁩
  4. ⁦76%⁩
    م. تركي بن عبدالله العنزيم. تركي بن عبدالله العنزيالمدير التنفيذي لمركز التدريب والتوظيفP-010t.alanazi@chamber.saالمستهدف ⁦85%⁩

مؤشرات المحور

  • على المسار4
  • معرّض للخطر4
  • متعثر2

المحور ⁦3⁩

دفع القيادة الفكرية

وزن المحور ⁦15%⁩أولوية متوسطة

إنتاج المعرفة والمعلومات المؤثرة عبر مركز البحوث ومرصد قطاع الأعمال، ومنتدى الرياض الاقتصادي والفعاليات والوفود التجارية.

إنجاز المحور

⁦91%⁩

  1. ⁦69%⁩
    م. زياد بن عبدالرحمن الدخيلم. زياد بن عبدالرحمن الدخيلنائب الأمين العام لدعم الأعمالP-047z.aldakheel@chamber.saالمستهدف ⁦80%⁩
  2. ⁦88%⁩
    أ. يوسف بن علي العمريأ. يوسف بن علي العمريالمدير التنفيذي للفعاليات والوفود التجاريةP-016y.alomari@chamber.saالمستهدف ⁦90%⁩

مؤشرات المحور

  • على المسار2
  • معرّض للخطر2
  • متعثر0

المحور ⁦4⁩

تحسين المنظمة

وزن المحور ⁦25%⁩أولوية متوسطة

استدامة مالية، وحوكمة انسيابية وتمكين تقني موثوق، ورأس مال بشري مبتكر وموجّه نحو النتائج.

إنجاز المحور

⁦94%⁩

  1. ⁦83%⁩
    أ. سارة بنت أحمد القرنيأ. سارة بنت أحمد القرنيمساعدة الأمين العام للخدمات المساندةP-012s.alqarni@chamber.saالمستهدف ⁦90%⁩
  2. ⁦85%⁩
    د. أمل بنت فهد السديريد. أمل بنت فهد السديريمديرة عامة الاستراتيجية ومكتب إدارة المشاريعP-015a.alsudairi@chamber.saالمستهدف ⁦90%⁩
  3. ⁦82%⁩
    أ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريأ. عبدالمجيد بن راشد الدوسريمدير عام الموارد البشريةP-019am.aldosari@chamber.saالمستهدف ⁦85%⁩

مؤشرات المحور

  • على المسار6
  • معرّض للخطر3
  • متعثر1

أين يجب أن ننتبه

الأهداف الأبعد عن مستهدفها، مرتبة بحجم الفجوة.

  1. 1
    تفعيل اللجان القطاعية ومعالجة تحديات المنشآت

    متعثر⁦66%⁩ / ⁦80%⁩مؤشر واحد متعثر

    دون المستهدف بـ⁦14⁩ نقطةتتبّع على الخريطة
  2. 2
    دون المستهدف بـ⁦13⁩ نقطةتتبّع على الخريطة
  3. 3
    توسيع حضور الغرفة وخدماتها في مدينة الرياض ومحافظاتها

    معرّض للخطر⁦74%⁩ / ⁦85%⁩مؤشر واحد متعثر

    دون المستهدف بـ⁦11⁩ نقطةتتبّع على الخريطة
  4. 4
    دون المستهدف بـ⁦11⁩ نقطةتتبّع على الخريطة

رؤية ذكية

هدفان متعثران يسحبان محوري «شريك في النمو» و«صوت للأعمال» إلى الأسفل

هدف الخدمات الرقمية للمشتركين عند ⁦72%⁩ مقابل ⁦85%⁩، وهدف تفعيل اللجان القطاعية ومعالجة تحديات المنشآت عند ⁦66%⁩ مقابل ⁦80%⁩. السبب المشترك تأخر بوابة أعمالي ⁦2.0⁩ وتراكم ملفات مركز التحديات، ورضا المشتركين عن الخدمات الرقمية ثابت عند ⁦74%⁩ منذ أغسطس.

درجة الثقة⁦84%⁩

الاستراتيجية بثلاث قراءات

الأهداف نفسها والأرقام نفسها، معروضة بالإطار الذي تعتمده الغرفة في تقاريرها. للأهداف والنتائج الرئيسية (OKR) شاشتها الخاصة.

الأهداف والنتائج الرئيسيةأهداف الغرفة والإدارات ونتائجها الرئيسية في دورات ربعية

01

المستفيدون

ما الأثر الذي يلمسه المشتركون ومجتمع الأعمال والجهات الحكومية؟

4 أهداف

02

الكفاءة المالية

كيف نرفع كفاءة الإنفاق وننوّع مصادر الإيرادات؟

هدفان

03

العمليات الداخلية

في أي عمليات يجب أن نتميز؟

4 أهداف

04

القدرات المؤسسية

ما الكوادر والبيانات والبيئة التنظيمية التي نحتاجها؟

هدفان

التسلسل الاستراتيجي الكامل

من الرؤية حتى النشاط التنفيذي: المحور ← الهدف ← المؤشر ← المحفظة ← البرنامج ← المبادرة ← المشروع ← مرحلته ← أنشطته الجارية. ابحث، أو افتح أي مستوى لترى ما تحته.

  • أن تكون غرفة الرياض أكبر مصدر ثقة لمجتمع الأعمال في منطقة الرياض بحلول عام ⁦2030⁩م.
  • شريك في النمو⁦89%⁩
  • تقديم خدمات أساسية رقمية عالية الجودة وذات قيمة مضافة للمشتركين⁦72%⁩
Esc

إجراءات سريعة

انتقل إلى

المشاريع

↑↓للتنقل↵للفتحEscللإغلاق